枫林街道关于组织开展

社区综治干部“以会代训”工作的通知

 

各居民区：

为深入贯彻街道党工委对于片区综合治理的指示要求，落实“小事不出居委，大事不出街道”的相关工作部署，全面打通“居民-居委-街道”的信息交流通道，切实提高社区综治干部业务能力水平，现就组织开展社区综治干部“以会代训”工作通知如下：

• 工作目标

严格落实上级部门综治工作各相关条线的具体要求，全面压实各片区、居委的属地责任。立足“两个根本”：从根本上消除隐患，从根本上解决问题。努力用最短时间，从最低层级，用相对最小的成本，解决最大的综治问题，争取综合效益最佳。同时加强各居委、各片区与街道综治队伍之间的信息交流，以帮代学，以会代训，切实提高社区综治干部业务能力水平。

• 组织领导

街道成立社区综治干部“以会代训”工作领导小组，街道党工委副书记刘智樱任组长，街道平安办主任潘浩任副组长，街道平安办阳家宏、王顺，枫林司法所郭晨、林声宇为组员。

• 工作机制

• 周会制度

社区综治干部以片区为单位每周三下午召开片区综治工作例会，由街道平安办综治工作人员召集召开，片区领导、机关联络员可列席旁听并提出工作建议。各社区综治干部在会上逐一通报本周工作情况，具体内容包括但不限于：开展工作推进情况，综治工作所遇难点，成功案例分享，综治经验交流。参会人员做好相关会议记录。

• 以会代训

街道平安办综治工作人员根据片区工作实际，在周会上积极主动开展业务培训，尤其是消防及燃气安全、人口信息登记等专业性较强的业务工作。同时根据街道综治工作的重点，每个季度聘请专业第三方给所有社区综治干部召开一次辖区综治业务培训会。

• 工作要求

• 认真准备，突出重点

要从思想上高度重视“以会代训”工作，会前认真归纳总结每月综治工作。结合本社区工作实际，会上聚焦综治重点，会后狠抓工作落实，把会上交流得出的“施工图”转化为平安枫林的“稳地基”。

• 以点带面，言传身教

要充分借鉴运用“以会代训”工作机制，以点带面，高质量完成“解决一件事”到“解决一类事”的转变,将社区综治工作的精致盆景变成平安枫林辖区的美好风景。同时要以身作则，身体力行做好社区综治各条线工作，力求形成良好示范效果和榜样带动效应。

• 战训结合，务求实效。

周会交流要联系工作思路、社区实际和具体事例，坚持理论与实际结合，培训与工作结合，不搞表态发言，杜绝形式主义，确保“以会代训”工作取得扎实成效。

 

特此通知

 

附件：2024年第一轮片区周会日期表

 

上海市徐汇区人民政府枫林路街道办事处

                                                                                                                                                                                                                                                                       2023年12月28日

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枫林街道党政办公室                        2023年x月xx日印发

附件：

 

2024年第一轮片区周会时间表

 

片区周会日期	参加片区
2024年1月3日	西木块
2024年1月10日	宛南块
2024年1月17日	东安块
2024年1月24日	天龙块
2024年1月31日	振兴块